Familles et Employeurs - Fichier apparié (2004-2005)
France, 2004 - 2005
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ID Ined
IE0215C
DOI
https://doi.org/10.48756/ined-IE0215C-1269
Producteur(s)
PAILHE Ariane, SOLAZ Anne, LEFEVRE Cécile
Métadonnées
Créé le
Mar 04, 2022
Dernière modification
Jul 15, 2024
Consultations
473779
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996
- Fichiers de données
- IE0215C_N
Pourcentage de femmes dans l'effectif total (effemp)
Fichier de données: IE0215C_N
Aperçu
Valides:
2849
Valeurs manquantes:
2305
Minimum:
0
Maximum:
100
Moyenne:
47.333
Ecart-type:
26.876
Type:
Continu
Décimale(s):
0
Longueur:
3
Intervalle:
0 - 100
Format:
Numérique
Question(s) et instruction(s)
Question
E1. b. dont combien de femmes ?
Pourcentage
Pourcentage
Modalités
| Valeur | Modalité | Cas | |
|---|---|---|---|
| 0 | 0 % | 7 |
0.2%
|
| 1 | 1 % | 5 |
0.2%
|
| 2 | 2 % | 8 |
0.3%
|
| 3 | 3 % | 25 |
0.9%
|
| 4 | 4 % | 37 |
1.3%
|
| 5 | 5 % | 31 |
1.1%
|
| 6 | 6 % | 34 |
1.2%
|
| 7 | 7 % | 36 |
1.3%
|
| 8 | 8 % | 34 |
1.2%
|
| 9 | 9 % | 44 |
1.5%
|
| 10 | 10 % | 39 |
1.4%
|
| 11 | 11 % | 32 |
1.1%
|
| 12 | 12 % | 36 |
1.3%
|
| 13 | 13 % | 37 |
1.3%
|
| 14 | 14 % | 46 |
1.6%
|
| 15 | 15 % | 49 |
1.7%
|
| 16 | 16 % | 35 |
1.2%
|
| 17 | 17 % | 21 |
0.7%
|
| 18 | 18 % | 31 |
1.1%
|
| 19 | 19 % | 43 |
1.5%
|
| 20 | 20 % | 37 |
1.3%
|
| 21 | 21 % | 33 |
1.2%
|
| 22 | 22 % | 25 |
0.9%
|
| 23 | 23 % | 29 |
1%
|
| 24 | 24 % | 16 |
0.6%
|
| 25 | 25 % | 24 |
0.8%
|
| 26 | 26 % | 33 |
1.2%
|
| 27 | 27 % | 17 |
0.6%
|
| 28 | 28 % | 15 |
0.5%
|
| 29 | 29 % | 36 |
1.3%
|
| 30 | 30 % | 24 |
0.8%
|
| 31 | 31 % | 17 |
0.6%
|
| 32 | 32 % | 25 |
0.9%
|
| 33 | 33 % | 23 |
0.8%
|
| 34 | 34 % | 33 |
1.2%
|
| 35 | 35 % | 29 |
1%
|
| 36 | 36 % | 29 |
1%
|
| 37 | 37 % | 22 |
0.8%
|
| 38 | 38 % | 28 |
1%
|
| 39 | 39 % | 29 |
1%
|
| 40 | 40 % | 31 |
1.1%
|
| 41 | 41 % | 25 |
0.9%
|
| 42 | 42 % | 16 |
0.6%
|
| 43 | 43 % | 29 |
1%
|
| 44 | 44 % | 19 |
0.7%
|
| 45 | 45 % | 30 |
1.1%
|
| 46 | 46 % | 20 |
0.7%
|
| 47 | 47 % | 55 |
1.9%
|
| 48 | 48 % | 33 |
1.2%
|
| 49 | 49 % | 31 |
1.1%
|
| 50 | 50 % | 48 |
1.7%
|
| 51 | 51 % | 27 |
0.9%
|
| 52 | 52 % | 32 |
1.1%
|
| 53 | 53 % | 27 |
0.9%
|
| 54 | 54 % | 33 |
1.2%
|
| 55 | 55 % | 43 |
1.5%
|
| 56 | 56 % | 22 |
0.8%
|
| 57 | 57 % | 19 |
0.7%
|
| 58 | 58 % | 36 |
1.3%
|
| 59 | 59 % | 23 |
0.8%
|
| 60 | 60 % | 62 |
2.2%
|
| 61 | 61 % | 28 |
1%
|
| 62 | 62 % | 29 |
1%
|
| 63 | 63 % | 29 |
1%
|
| 64 | 64 % | 35 |
1.2%
|
| 65 | 65 % | 57 |
2%
|
| 66 | 66 % | 39 |
1.4%
|
| 67 | 67 % | 33 |
1.2%
|
| 68 | 68 % | 32 |
1.1%
|
| 69 | 69 % | 17 |
0.6%
|
| 70 | 70 % | 45 |
1.6%
|
| 71 | 71 % | 30 |
1.1%
|
| 72 | 72 % | 35 |
1.2%
|
| 73 | 73 % | 29 |
1%
|
| 74 | 74 % | 26 |
0.9%
|
| 75 | 75 % | 40 |
1.4%
|
| 76 | 76 % | 26 |
0.9%
|
| 77 | 77 % | 32 |
1.1%
|
| 78 | 78 % | 36 |
1.3%
|
| 79 | 79 % | 34 |
1.2%
|
| 80 | 80 % | 64 |
2.2%
|
| 81 | 81 % | 39 |
1.4%
|
| 82 | 82 % | 33 |
1.2%
|
| 83 | 83 % | 30 |
1.1%
|
| 84 | 84 % | 24 |
0.8%
|
| 85 | 85 % | 15 |
0.5%
|
| 86 | 86 % | 15 |
0.5%
|
| 87 | 87 % | 17 |
0.6%
|
| 88 | 88 % | 23 |
0.8%
|
| 89 | 89 % | 20 |
0.7%
|
| 90 | 90 % | 18 |
0.6%
|
| 91 | 91 % | 7 |
0.2%
|
| 92 | 92 % | 14 |
0.5%
|
| 93 | 93 % | 15 |
0.5%
|
| 94 | 94 % | 7 |
0.2%
|
| 95 | 95 % | 7 |
0.2%
|
| 96 | 96 % | 5 |
0.2%
|
| 97 | 97 % | 9 |
0.3%
|
| 98 | 98 % | 10 |
0.4%
|
| 99 | 99 % | 7 |
0.2%
|
| 100 | 100 % | 23 |
0.8%
|
Attention : les chiffres ci-dessus ne sont pas pondérés.
Description
Univers
Individus travaillant dans un établissement de plus de 20 salariés
Autres
Notes
Variable issue du fichier "Employeurs"
Variable construite à partir des variables suivantes :
- EF_ETAB (Effectif total)
- EFTOTF
- EFTOTP
La variable EFTOTP originale n'est pas diffusée. Les informations qu'elle contenait sont diffusées dans la présente variable EFFEMP.
Numéro de question unique dans le questionnaire (E1), comprenant plusieurs sous-questions divisées dans la base en différentes variables avec différents intitulés (EF_ETAB, EFFEM et EFFEMP).
L'enquêté(e) avait le choix de répondre soit en donnant l'effectif total de femmes dans l'entreprise (EFFEM), soit en donnant le pourcentage représenté par celles-ci parmi l'effectif total des salariés (EFFEMP).
Variable construite à partir des variables suivantes :
- EF_ETAB (Effectif total)
- EFTOTF
- EFTOTP
La variable EFTOTP originale n'est pas diffusée. Les informations qu'elle contenait sont diffusées dans la présente variable EFFEMP.
Numéro de question unique dans le questionnaire (E1), comprenant plusieurs sous-questions divisées dans la base en différentes variables avec différents intitulés (EF_ETAB, EFFEM et EFFEMP).
L'enquêté(e) avait le choix de répondre soit en donnant l'effectif total de femmes dans l'entreprise (EFFEM), soit en donnant le pourcentage représenté par celles-ci parmi l'effectif total des salariés (EFFEMP).